aktuellt »

21 september 2018 – 17:17

LEDARSKAP. Dagens flexibla arbetssätt gynnas av ett utvecklande ledarskap som stärker tillit och motivation. Häri ingår att våga konfrontera sina medarbetare.

Läs hela artikeln »
strategisk HR

Employer branding, talent management och andra grepp som bidrar till affärsmålet.

praktisk HR

Arbetsmarknadsfrågor, arbetsrättsliga regler och praktiska tips kring anställning.

arbetsmiljö

Framgångsrika företag jobbar förebyggande med hälsa, arbetsmiljö och rehabilitering.

mångfald

Att arbeta aktivt med jämställdhet & mångfald säkrar attraktivitet och konkurrenskraft.

org & ledarskap

I en sund företagskultur är chefen den som visar vägen, inspirerar, möjliggör och stödjer.

Hem » Artiklar taggade med:

Artiklar taggade med: debatt

Färgtyper inte bättre än horoskop

30 juli 2018 – 15:57
Omgiven av idioti – magasinet Filter

DEBATT. Magasinet Filters kritiska granskning manar till eftertanke. Leg. psykolog Oskar Henrikson förklarar varför DISC och andra personlighetstyptester främjar samarbete lika lite som ett horoskop.

Work-life balance – avstressad eller vingklippt?

18 juni 2018 – 21:47
work-life-balance

ARBETSMILJÖ / DEBATT. Balansen mellan jobb och fritid anses vara en viktig nyckel till ett hållbart arbetsliv. Men i dagens gig-ekonomi riskerar work-life balance snarast begränsa medarbetarna, menar Anna Östberg.

När tystnadskulturen breder ut sig

11 juni 2018 – 16:35

ARBETSMILJÖ / DEBATT. Vi ser allt fler exempel på osund arbetsmiljö inom det offentliga. När makthungriga politiker får den yttersta chefsrollen, skapas rädda organisationer där tystnadskulturen breder ut sig och underställda blir syndabockar, varnar Richard Mårtensson.

HR ska inte begränsa medarbetarna till en av fyra färgtyper!

31 maj 2018 – 19:39
75676067 - personality traits concept based on colour types. dominance, inducement, submission, and compliance. domino represent human person

DEBATT. Svensk HR har okritiskt anammat ett personlighetstest som reducerar oss till en av fyra färger. HR-analytiker Jonatan Francén menar att färgkategoriseringen cementerar medarbetarnas förmåga.

Frihet som drivkraft i arbetet

23 februari 2018 – 13:41
39184207 - smiling young woman wearing eyeglasses with black frames and looking up as if daydreaming or thinking of something pleasant

MOTIVATION. Fredrik Fernström är entreprenören som infört fria arbetstider och fri semester för sin personal. Han är övertygad om att ökad frihet ger motivation och arbetsglädje – och bidrar till bättre prestationer.

Nu begraver vi det HR som varit!

9 januari 2018 – 10:36
Framtidens HR – 2018

FRAMTIDENS HR. Har vår kamp för en plats i finrummet inneburit att HR hamnat helt fel – och rentav skadat människor och organisationer? Richard Mårtensson gör ett bokslut för det gamla HR och listar tre heta frågor för 2018.

#Metoo ställer krav på rättssäker hantering

12 december 2017 – 17:38
mobbningsutredning

ARBETSMILJÖ. I #Metoo-rörelsens spår följer en lång rad anmälningar om sexuella trakasserier och kränkande särbehandling på våra arbetsplatser. Det ställer enorma krav på HR att agera objektivt och rättssäkert.

Robotarbetare tar över jobben, eller..?

2 november 2017 – 19:56
Robotarbetare - artificiell intelligens

DIGITALISERINGEN. Robotar och artificiell intelligens kommer att ta över alla jobb i framtiden… Är det verkligen så illa eller innebär automatiseringen rentav nya jobbmöjligheter? 

6 saker som gör HR till ett hot

18 oktober 2017 – 19:43
HR-system och processer

HR-ROLLEN. Trots vår erkända nyckelroll för organisationens framgång, stöter HR i praktiken ofta på patrull. Karin Isberg förklarar varför strukturerade HR-processer uppfattas som ett hot – och hur du själv kan stärka din betydelse.

Sluta skyll på säkerheten, policykramare!

2 oktober 2017 – 15:48
distansarbete

DIGITAL HR. Möjligheten att jobba flexibelt och mobilt är en allt viktigare del av arbetsgivarerbjudandet. Men HR stöter ofta på patrull från IT-avdelningen – trots dagens säkra teknik.

Större mångfald genom motivationsdriven rekrytering

15 augusti 2017 – 14:42
Motivationsdriven rekrytering

REKRYTERING. Motivationsdriven rekrytering handlar om att hitta kandidater med rätt drivkrafter och förmågor, snarare än det perfekta cv:t. En nyckel till effektivare matchning på arbetsmarknaden, menar Micael Holmström.

Länge leve HR med kärlek!

18 maj 2017 – 20:14
HR med kärlek och compassion

HR-KRÖNIKA. I digitaliseringens era måste vi ställa om från att vara klassiskt mål- och metodstyrda till att med omtanke få medarbetare och ledare inspirerade, motiverade och engagerade, skriver Richard Mårtensson.

All framgång börjar med rätt frågor

21 mars 2017 – 21:59
stalla-fragor

ORGANISATION & LEDARSKAP. I en era av allt fler verktyg som hjälper oss hitta nya svar, är det lätt att glömma bort vikten av att först ställa rätt frågor, skriver Rickard Eriksson.

Låt alla sätta sin egen lön!

10 mars 2017 – 11:50
Personalen sätter sin egen lön

LÖN & BELÖNING. Vi behöver tänka nytt kring dagens förlegade lönerevisioner. Varför inte låta personalen föreslå sin egen löneökning? skriver Johan Victor, som förordar en större transparens i organisationen kring lön.

Meny