Artiklar i strategisk HR
Sociala medier – hot eller möjligheter?
EMPLOYER BRANDING. Sociala medier är här för att stanna. Rätt utnyttjade kan de bland annat stärka varumärket, underlätta rekryteringen och öka produktiviteten. Ändå lägger oftast HR krutet på att begränsa det sociala nätverkandet.
Outsourcing av HR-processer minskar
STRATEGISK HR. Trenden med outsourcing av processer som lönehantering, förmåner och HR-system är på nedåtgående. I stället är omstrukturering av HR-avdelningen i ropet, påskyndat av den ekonomiska nedgången.
Vad är värdeskapande HR?
STRATEGISK HR. Det talas allt mer om värdeskapande HR. Det låter förstås fint att kunna slänga sig med. Men vad innebär denna term egentligen? Är det bara ett flummigt påhitt för att höja statusen på personalarbetet? Eller handlar det om HR:s framtida förhållningssätt? Det är hög tid att reda ut begreppet!
Så utformar du en lockande platsannons
REKRYTERING. Dagens platsannonser innehåller alldeles för många krav på den arbetssökande. Företag borde i stället lyfta fram sina värderingar och vad de har att erbjuda, menar reklambyråchefen Mattias Sjöstrand.
Så blir du en framgångsrik HR-strateg
STRATEGISK HR. Igår personalansvarig med uppgift att serva organisationens chefer. Idag HR-chef med uppgiften att vara en strategisk affärspartner. Men hur lyckas du i din nya roll? Lär av ett riktigt proffs på området!
Är CSR en fråga för HR?
CSR. Corporate Social Responsibility kallas idén om att företag ska ta ansvar för hur de påverkar samhället ur ett etiskt, miljömässigt och socialt perspektiv. På svenska används främst termen Företagets samhällsansvar, men man pratar också om …
HRbloggen.se startades 2009, valdes 2011 till Sveriges bästa HR-blogg och utnämndes 2016 till en av Sveriges bästa företagsbloggar. Grundare och redaktör är Annika Ahnlund. 
