aktuellt »

17 april 2018 – 15:34

DIGITAL HR. HR spelar en viktig roll för organisationens digitalisering – men släpar ironiskt nog efter i sin egen. Ofta saknas resurser för att digitalisera viktiga processer som rekrytering och onboarding.

Läs hela artikeln »
strategisk HR

Employer branding, talent management och andra grepp som bidrar till affärsmålet.

praktisk HR

Arbetsmarknadsfrågor, arbetsrättsliga regler och praktiska tips kring anställning.

arbetsmiljö

Framgångsrika företag jobbar förebyggande med hälsa, arbetsmiljö och rehabilitering.

mångfald

Att arbeta aktivt med jämställdhet & mångfald säkrar attraktivitet och konkurrenskraft.

org & ledarskap

I en sund företagskultur är chefen den som visar vägen, inspirerar, möjliggör och stödjer.

Hem » Artiklar taggade med:

Artiklar taggade med: nyckeltal

Ökad produktivitet via strategisk HR, del 3

12 augusti 2013 – 18:32
Sanna Suvanto-Harsaae

STRATEGISK HR. HR ser sig ofta som genomförare, någon som träder in när affärsstrategin väl är fastställd – i stället för att vara med och skapa strategin. Det menar styrelseproffset Sanna Suvanto-Harsaae.

Ökad produktivitet via strategisk HR, del 2

5 juni 2013 – 14:46
Professor Henrik Holt Larssen. Foto: Lumesse

STRATEGISK HR. För att höja den nordiska produktiviteten krävs en ökad förståelse för sambandet mellan affärsstrategin och HR-strategin. Vi måste bli bättre på att mäta, låta HR ta större plats i ledningen samt rekrytera, utbilda och belöna i enlighet med rådande företagskultur, säger HR-professor Henrik Holt Larsen.

Meny