aktuellt »

20 oktober 2017 – 15:49 |

REKRYTERING. Att köpa tjänster inom rekrytering kan kännas som en djungel. Anna Helin reder ut vilken data du bör kräva av dina samarbetspartners och hur du räknar ut ROI för att välja rätt leverantör.

Läs hela artikeln »
strategisk HR

Employer branding, talent management och andra grepp som bidrar till affärsmålet.

praktisk HR

Arbetsmarknadsfrågor, arbetsrättsliga regler och praktiska tips kring anställning.

arbetsmiljö

Framgångsrika företag jobbar förebyggande med hälsa, arbetsmiljö och rehabilitering.

mångfald

Att arbeta aktivt med jämställdhet & mångfald säkrar attraktivitet och konkurrenskraft.

org & ledarskap

I en sund företagskultur är chefen den som visar vägen, inspirerar, möjliggör och stödjer.

Hem » Artiklar taggade med:

Artiklar taggade med: mål

Flexibilitet är första steget mot kaos eller hur var det nu igen..?

5 november 2014 – 13:04 |
målbild - flexibilitet - kaos

LEDARSKAP. Det är en ledares största ansvar att tydliggöra målbilden så att alla i gruppen ser samma sak. Och att sedan ha en väl delgiven plan för att hjälpa alla rätt längs vägen – utan att falla i flexibilitetsfällan.

Sju steg till en engagerande målbild

23 april 2014 – 12:17 |
Målbild

TALENT MANAGEMENT. Fokuserar medarbetarna på fel saker? Uppstår onödiga konflikter? Känns det som verksamheten står och stampar? Det kan vara en indikation på att medarbetarna inte förstår eller känner sig involverade i företagets mål.

Visionen ger oss helheten

13 augusti 2013 – 01:21 |
Vägen till målet

ORGANISATION & LEDARSKAP. I det dagliga arbetet fastnar vi lätt i detaljerna. En välförankrad vision hjälper oss att lyfta blicken, se helheten och sträva åt samma håll.

Meny