aktuellt »

27 april 2017 – 18:08 |

TALENT MANAGEMENT. Gårdagens strategi för talangutveckling hänger inte med i dagens digitaliserade värld. Cornerstone har tagit fram en initierad guide i rätt riktning – och presenterar snart nya rön i en rapport.

Läs hela artikeln »
strategisk HR

Employer branding, talent management och andra grepp som bidrar till affärsmålet.

praktisk HR

Arbetsmarknadsfrågor, arbetsrättsliga regler och praktiska tips kring anställning.

arbetsmiljö

Framgångsrika företag jobbar förebyggande med hälsa, arbetsmiljö och rehabilitering.

mångfald

Att arbeta aktivt med jämställdhet & mångfald säkrar attraktivitet och konkurrenskraft.

org & ledarskap

I en sund företagskultur är chefen den som visar vägen, inspirerar, möjliggör och stödjer.

Hem » Artiklar taggade med:

Artiklar taggade med: arbetsmarknad

Praktik leder nyanlända in i arbetslivet

3 mars 2016 – 12:56 |
nyanlanda-praktikplatser

CSR. ”Slöseri med resurser” kallar Petter Stordalen de nyanländas långa väntan på att komma i arbete. Sex av tio arbetsgivare kan liksom Petter tänka sig att erbjuda dem praktikplatser.

Dags för HR att bli färgblinda!

1 november 2013 – 15:05 |
Mångfald - färgblind

MÅNGFALD. Förutom att vi troligen har världens mest välutbildade taxikår, är Sverige sämst (!) bland alla OECD-länder på att anställa utrikesfödda. Det är hög tid för svenska arbetsgivare att bli färgblinda på riktigt!

Talent Retention – hur behåller man talangerna?

16 april 2012 – 17:28 |

TALENT MANAGEMENT. I konkurrensen om kompetensen gäller det inte bara att attrahera talangerna, man måste också se till att behålla dem. Det krävs genomtänkta processer för talent retention, skriver vår studentbloggare Mathilda Welin Brook.

Krisens vinnare behåller personalen

16 december 2011 – 13:39 |

ORGANISATIONSUTVECKLING. Gör er inte av med medarbetare så fort det blir lågkonjunktur! Företag som behåller så många anställda som möjligt klarar sig bättre genom en ekonomisk kris. Det visar en global undersökning som PA Consulting Group låtit göra tillsammans med The Economist.

Regeringen satsar på ökad jämställdhet i arbetslivet

12 oktober 2011 – 10:27 |
Hillevi Engström - Foto: Johan Ödmann

JÄMSTÄLLDHET. Regeringen har tillsatt en delegation för ökad jämställdhet i arbetslivet. Delegationen ska utreda kvinnors och mäns olika villkor, lämna förslag på insatser och väcka debatt.

Våga släppa in mångfalden!

26 augusti 2011 – 10:47 |
Mångfald - employee referrals

MÅNGFALD. Trots allt tal om att tillvarata invandrares kompetens stannar det ofta vid välformulerade mångfaldsplaner. Varför händer då inget? undrar vår gästbloggare Karin Bogren och uppmanar HR att agera.

Platsannonsen speglar arbetslivets värderingar

17 maj 2011 – 12:28 |
Platsannons från EPA 1965

REKRYTERING. Samarbetsvillig, initiativrik och självständig. Det är de tre egenskaper som arbetsgivare ända sedan 1950-talet efterfrågar allra mest, visar en avhandling som studerat platsannonsens utveckling.

Öppet hus nytt recept i jakten på apotekare

10 februari 2011 – 10:32 |
Cecilia Marlow, vd Kronans Droghandel

REKRYTERING. Ett år efter omregleringen arbetar alla apoteksaktörer hårt för att rekrytera medarbetare. Kronans Droghandel prövar nu ett nytt recept och bjuder in till öppet hus.

Hitta kompetent personal största utmaningen

28 januari 2011 – 09:41 |

KOMPETENS. Sveriges personalchefer tror på ökad sysselsättning framöver. Men när konkurrensen hårdnar om arbetskraften och 40-talisterna går i pension, blir det en allt svårare utmaning att hitta kompetent personal.

Att jobba utomlands med HR

21 januari 2011 – 10:45 |

INTERNATIONELL HR. Vad krävs för att kunna jobba utomlands med HR? Möt svenska Marie Wästvind, ansvarig för Employer Branding och HR Marketing på en av Tysklands största mobiloperatörer.

Hälften av cheferna vill nyanställa

19 oktober 2010 – 12:16 |
Zemanta Related Posts Thumbnail

ARBETSMARKNAD. På ett år har andelen chefer som planerar att nyanställa gått från 14 procent till 46 procent. Samtidigt säger varannan chef att faran för en ny kris inte är helt avblåst.

Vad innebär ett regeringsskifte för arbetsgivare?

1 september 2010 – 11:06 |
Zemanta Related Posts Thumbnail

ARBETSMARKNAD. De rödgröna partierna vill genomföra regeländringar för att få fram fler jobb, öka jämställdheten och förbättra arbetsmiljön. Ett regeringsskifte kommer även att innebära en förstärkt arbetsrätt och …

Gammal skåpmat

23 augusti 2010 – 12:27 |

ARBETSMARKNAD. Jag ser att Svenskt Näringsliv i juli publicerade en rapport om 40-talisternas uttåg från arbetsmarknaden. Där konstaterar man följande: ”Det faktum att stora delar av 40-talistgenerationen redan är …

Den stora generationsväxlingen på arbetsmarknaden – bara en myt?

25 maj 2010 – 07:15 |

ARBETSMARKNAD. ”1,3 miljoner jobb snart lediga i Sverige. 90-talisterna kan skörda frukterna av stora pensionsavgångar de kommande åren.” Detta påstående basunerades igår ut över tidningen Metros förstasida. Det låter ju …

Meny