aktuellt »

22 september 2017 – 15:46 |

HÅLLBART LEDARSKAP. Ett ständigt föränderligt arbetsliv skapar inte bara stress för medarbetare. En ny studie fokuserar på vad som krävs för att idag orka vara ledare. Självmedkänsla har visat sig vara en viktig skyddsmekanism.

Läs hela artikeln »
strategisk HR

Employer branding, talent management och andra grepp som bidrar till affärsmålet.

praktisk HR

Arbetsmarknadsfrågor, arbetsrättsliga regler och praktiska tips kring anställning.

arbetsmiljö

Framgångsrika företag jobbar förebyggande med hälsa, arbetsmiljö och rehabilitering.

mångfald

Att arbeta aktivt med jämställdhet & mångfald säkrar attraktivitet och konkurrenskraft.

org & ledarskap

I en sund företagskultur är chefen den som visar vägen, inspirerar, möjliggör och stödjer.

Hem » Arkiv per kategori

Artiklar i arbetsrätt

Så bidrar personalhandboken till bättre arbetsmiljö

23 november 2016 – 14:01 |
personalhandbok i mobilen

ARBETSMILJÖ. Personalhandbokens nytta har aktualiserats i och med föreskrifterna om organisatorisk och social arbetsmiljö som trädde i kraft i våras. Tydlighet är nämligen en av våra viktigaste friskfaktorer.

Omplacering – för vems skull?

26 oktober 2016 – 20:01 |
omplacering av medarbetare

ÖVERTALIGHET. Omplacering uppfattas som ett smart sätt att skära ned på övertalig personal, men blir ofta dyrare än utköp – och riskerar göra friska organisationer sjuka, skriver Maria Ergül.

Hur får unga sommarjobbare arbeta?

7 maj 2015 – 12:28 |
ung sommarjobbare

ARBETSRÄTT. Funderar du på att anställa en ung semestervikarie i sommar? Tänk då på att minderåriga omfattas av särskilda arbetsregler, påminner vår arbetsrättsexpert Jörgen Edlén.

Vad händer med arbetsrätten efter valet?

29 oktober 2014 – 14:11 |

ARBETSRÄTT. Regeringsskiftet kommer att innebära förändringar i arbetsrätten. Vår arbetsrättsexpert Jörgen Edlén berättar vilka av valrörelsens heta potatisar som kan tänkas bli verklighet.

Så skriver du flexiblare anställningsavtal

1 september 2014 – 15:33 |

ARBETSRÄTT. Anställningsavtalet är ett juridiskt bindande dokument. Men genom att hänvisa till gällande interna policyer blir avtalet mindre tungt och mera flexibelt, tipsar vår arbetsrättsexpert Jörgen Edlén.

Arbetsbrist – inte bara brist på arbete

13 juni 2014 – 12:47 |
Arbetsrätt - arbetsbrist

ARBETSRÄTT. Det måste inte vara brist på arbete för att säga upp personal på grund av arbetsbrist. Arbetsrättsexpert Jörgen Edlén reder ut begreppet och sammanfattar huvuddragen i uppsägningsprocessen.

Semester! Vem bestämmer då?

4 april 2014 – 10:14 |
Sommarsemester - foto: Annika Ahnlund

ARBETSRÄTT. Sommaren närmar sig, semesterplaneringen är i full gång – och frågorna hopar sig. Vad händer om verksamheten påverkas negativt? Vem har sista ordet? Och vad ska jag som arbetsgivare tänka på? Jörgen Edlén reder ut begreppen.

Provanställning på rätt sätt

27 februari 2014 – 12:40 |
rp_20661ac.jpg

ARBETSRÄTT. Vår nya bloggare Jörgen Edlén är en av Sveriges mest uppskattade rådgivare inom arbetsrätt. Hans första inlägg handlar om vad man ska tänka på vid provanställning.

Arbetsgivare övertolkar lojalitetsplikten

4 september 2012 – 23:44 |

ARBETSRÄTT/SOCIALA MEDIER. Arbetsgivare inom framför allt offentlig sektor övertolkar arbetsrättens lojalitetsplikt och förlorar därför rättegångarna om anställdas användning av sociala medier, visar en färsk genomgång.

Riskabelt med restriktiv syn på sociala medier

30 oktober 2011 – 14:38 |
Zemanta Related Posts Thumbnail

SOCIALA MEDIER. Rädslan för negativ publicitet gör att företag och organisationer allt noggrannare kontrollerar medarbetares närvaro i sociala medier. Men ett alltför restriktivt förhållningssätt riskerar falla tillbaka på arbetsgivaren själv.

Har du koll på de nya semesterreglerna?

30 juni 2010 – 09:34 |
Zemanta Related Posts Thumbnail

ARBETSRÄTT. Såhär i semestertider är det hög tid att uppdatera sig på de nya reglerna i semesterlagen. HR-bloggen ser till att du är påläst!

Meny